organisasjonsformer, lederstil, kultur, motivasjon
Beskriv ulike organisasjonsformer. funksjonell, divisjonalisert, matrise, prosjektbasert. Når passer hver?
Hva slags lederstiler finnes, og hvilken passer best i ulike situasjoner?
Hva er bedriftskultur, og hvorfor er den så viktig. men også vanskelig å endre?
Hva er forskjellen på flat og hierarkisk organisasjon?
Hva er bedriftskultur, og hvorfor er den så vanskelig å endre?